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„Hier warten interessante Aufgaben und tolle Menschen“

Zwei Wege, ein Ziel: Bei TDM Systems werden Debora Nonnenmacher und Eduard Guwa zu Digital-Profis ausgebildet – mit spannenden Aufgaben, starkem Teamgeist und einem familiären Umfeld. Die beiden Azubis kamen auf ganz unterschiedlichen Wegen zum Unternehmen.

Heute sind sie Teil eines starken Teams und wachsen durch Teamarbeit und Verantwortung zu echten TDM Professionals.

Starke Ausbildung für zukünftige Professionals

Eduard Guwa, Auszubildender zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, begann vor zwei Jahren bei TDM Systems. Er entschied sich ganz bewusst für diesen Weg, denn schon als Jugendlicher hatte er sich für Informatik interessiert. Mit der Ausbildung bei TDM Systems hat er sich schließlich 2023 einen lang gehegten Traum erfüllt. Seine Kollegin Debora Nonnenmacher ist ebenfalls im zweiten Lehrjahr, sie wird zur Kauffrau für Büromanagement ausgebildet. Beide sind begeistert von der Atmosphäre und den Möglichkeiten, die ihnen geboten werden. „Bei TDM Systems herrscht wirklich ein familiärer Zusammenhalt. Wenn man um Rat fragt, hat immer jemand ein offenes Ohr“, beschreibt Eduard die Stimmung.

Tolle Atmosphäre im Unternehmen

Damit sind die beiden zwei von fünf Auszubildenden, die derzeit bei TDM Systems in den Bereichen Fachinformatik für Anwendungsentwicklung und Kaufmann/-frau für Büromanagement ausgebildet werden. Der Einstieg ins Unternehmen begann mit einem Videointerview – gemeinsam mit den Ausbildern Fabio Bakirtas und Alexander Binder sowie Julia Traschütz, Ausbildungsleiterin und Global HR Business Partner bei TDM Systems. Schon da fühlten sich beide sehr wohl. „Man hat direkt gemerkt, dass Teamwork bei TDM Systems ganz oben steht. Die Fragen der Interviewer haben sich gut ergänzt und das Gespräch war sehr sympathisch und entspannt, wir haben viel gelacht“, erzählt Eduard. Nach dem erfolgreichen Erstgespräch erfolgte ein Assessment Day vor Ort. Debora erinnert sich: Ich habe mich danach richtig wohlgefühlt. Die Atmosphäre und die Einblicke in die Abteilungen waren spannend und sehr einladend.“

Wir möchten den Auszubildenden eine qualitativ sehr hochwertige Ausbildung ermöglichen. Bereiche, die wir als mittelständisches Unternehmen nicht komplett abdecken können, bilden wir in Konzern-Kooperation mit Walter Tools in Tübingen aus.

Julia Traschütz
Site Management & Global HR Business Partner, TFS
 

Gemeinsames Projekt der Auszubildenden

Auch unter den Auszubildenden gibt es eine starke Teamkultur. „Wir haben ein gemeinsames Azubiprojekt, das uns ganz schön fordert, aber das stärkt den Zusammenhalt,“ sagt Debora. Ziel des gemeinsamen Projektes ist die Verwaltung des Unternehmenslagers mit der eigenen Software.  Durch die gemeinsame Arbeit bekommen die Auszubildenden auch Einblicke in die Ausbildungsbereiche ihrer Kolleginnen und Kollegen. Debora ergänzt: „Durch das Projekt habe ich besser verstanden, wie unsere Software in der Praxis eingesetzt wird. Viele Zusammenhänge sind mir dadurch erst richtig klar geworden.“

Vielfältige Aufgaben

Der Austausch mit den anderen Azubis ist Eduard besonders wichtig, auch in seiner Rolle als Vertretung im Betriebsrat. Er sieht darin auch eine gute Ergänzung zu dem zentralen Bereich seiner Ausbildung: der fachlichen Arbeit in den Bereichen Data Engineering, im Service und natürlich in der Softwareentwicklung. „Als Anwendungsentwickler geht´s vor allem darum, den Prozess um die Softwareentwicklung zu verstehen – wie wird entwickelt und was steckt dahinter?“. Vertieft und praxisnah geübt werden diese Themen intensiv in den internen Programmier-Lessons zusammen mit den TDM-Experten. Auch der Kundenkontakt im Global Service Team begeistert ihn: „Es ist spannend zu sehen, wie Kunden mit unserer Software arbeiten – um dann gemeinsam Lösungen für Probleme zu suchen.“ 

Rundlauf durch die Abteilungen

Damit die Ausbildung möglichst praxisnahe und vielfältig ist, durchlaufen beide verschiedene Unternehmensbereiche. Im kaufmännischen Bereich gehören Vertriebsinnendienst, Marketing, Auftragsbearbeitung, Einkauf und die Personalabteilung dazu. Fachinformatiker/innen sammeln Know-how in der Softwareentwicklung, Field Service, Data Engineering, Service Desk, QA und IT. Für TDM Systems war und ist die Ausbildung neuer Fachkräfte eine Herzensangelegenheit. „Wir möchten den Auszubildenden eine qualitativ sehr hochwertige Ausbildung ermöglichen. Bereiche, die wir als mittelständisches Unternehmen nicht komplett abdecken können, bilden wir in Konzern-Kooperation mit Walter Tools in Tübingen aus.“, erklärt Julia Traschütz, Site Management & Global HR Business Partner TFS und verantwortlich für die Ausbildung bei TDM Systems.

Zukunft bei TDM Systems

Debora kann sich gut vorstellen, auch nach ihrer Ausbildung bei TDM Systems zu bleiben. „Ich fühle mich wirklich wohl und bin auf die Abteilungen gespannt, die jetzt noch kommen.“, erklärt sie. Genauso sieht es auch Eduard: „Ich würde sehr gern hierbleiben. Wir haben hier die Chance, uns jederzeit weiterzuentwickeln und es gibt immer spannende Projekte.“ Kein Wunder also, dass beide andere ermutigen wollen, auch eine Ausbildung bei TDM Systems in Tübingen anzufangen. „Man muss einfach mit Interesse und Offenheit anfangen und es auf sich zukommen lassen. Hier warten großartige Aufgaben und tolle Menschen“, findet Eduard. Debora ergänzt: „Vor allem braucht man keine Angst zu haben, etwas nicht zu können. Man lernt hier alles und entwickelt sich ständig weiter.“

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